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Arbeiten bei Hammerglass

Möchten Sie mit Ihrer beruflichen Tätigkeit einen Beitrag gegen Einbrüche, Vandalismus und Terrorgefahren leisten? Möchten Sie neue moderne Verglasungslösungen für Infrastrukturmaßnahmen entwickeln? Möchten Sie für die erhöhte Sicherheit von Berufs- und Privatkraftfahrern beitragen? Sind Sie strukturiert, belastbar und flexibel, auch wenn es mal hoch her geht? Dann könnte Hammerglass für Sie der richtige Arbeitgeber sein - und Sie könnten vielleicht der richtige Mitarbeiter für uns sein!

Hammerglass bietet durch seine kundenspezifischen unzerbrechlichen Verglasungslösungen Schutz und Sicherheit für alle Bereiche, bei denen ein besonderer Schutz gegen Glasbruch oder Einbruch erforderlich ist. Unsere Lösungen eignen sich hervorragend für Gebäude, Baumaschinen, den Schallschutz, Wetterschutz, für Arenen usw. Zu den Zielgruppen zählen u. a. Gemeinden, Schulen, Geschäfte, Einkaufszentren, Unternehmen und öffentliche Organisationen sowie auch Privatpersonen. Unser Ziel ist es, der führende Hersteller und selbstverständliche Lieferant für unzerbrechliche Verglasungslösungen auf dem globalen Markt werden.

Wir legen besonderes Gewicht auf unsere Kernwerte: Zuverlässigkeit - Kompetenz - Engagement. Wir arbeiten nach dem Motto: „Des gegenseitigen Lernens!“.

Zuverlässigkeit

  • Wir zeigen Respekt und Loyalität gegenüber unseren Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern
  • Intern zeigen wir in allen Bereichen der Zusammenarbeit, sowohl innerhalb der Abteilungen als auch abteilungsübergreifend, Respekt und Loyalität im Dialog miteinander
  • Wir halten unsere Versprechen und streben immer danach, die an uns gestellten Erwartungen zu übertreffen – „Underpromise – Overdeliver“
  • Bei Fragen von externen Parteien als auch von Kollegen übernehmen wir Verantwortung für unsere Aufgabe und sorgen durch eine schnelle Rückkopplung für eine optimale Zufriedenheit

Kompetenz

  • Mit unseren umfangreichen Markt- und Produktkenntnissen helfen wir unseren Kunden dabei, die besten Entscheidungen für ihren (und unseren) Erfolg zu treffen
  • Wir sind entwicklungsorientiert und pragmatisch ausgerichtet, wenn es darum geht, neue Wege der Arbeit und Problemlösung zu finden und vorzuschlagen
  • Wir sind alle Entrepreneure und helfen uns selbst und uns gegenseitig, indem wir ein konstruktives Feedback geben und uns zu Verbesserungen coachen

Engagement

  • Wir zeigen Arbeitsfreude und tragen bei allen Begegnungen mit Menschen intern und extern zu einer positiven Atmosphäre bei
  • Wir identifizieren uns mit dem gesamten Unternehmen und sorgen unaufgefordert dafür, die uns fehlenden Informationen beizubringen
  • Wir inspirieren und motivieren sowohl unsere Kollegen als auch unsere Kunden zur Weiterentwicklung, Veränderung und Verbesserung

Freie Stellen finden Sie auf unserer Nachrichtenseite HammerNews